Обучение принципам управления надежностью и рисками

Компания
Методология
Услуги
Отрасли
Опыт
События
Контакты
МОСКВА: +7 /495/ 787-71-77
САНКТ-ПЕТЕРБУРГ: +7 /812/ 676-61-62
карта сайта выслать ссылку по почте
поделиться ссылкой
распечатать
ПОДЕЛИТЬСЯ:
перейти на страницу в linkedin
перейти на канал youtube

Мейнтекс продвигает в России и СНГ новые подходы к управлению производственными активами, основанные на управлении рисками и надежностью. Это сложные проекты, в ходе которых сотрудники компаний заказчиков не просто начинают делать привычные вещи по-другому, но и формируют совершенно новые для себя процессы и функции. Такие проекты – это изменение культуры производственных предприятий. При этом чрезвычайно важно единое понимание новой культуры на всех уровнях – от руководителя/владельца компании до исполнителей. Для достижения этой цели мы проводим обучение представителей  различных уровней управления предприятия заказчика.

Консультанты Мейнтекс берут на себя роль преподавателей, коучей, играющих тренеров, а иногда и психологов, прекрасно понимая, что для достижения результата нужно не только изменить сложившиеся бизнес-процессы, но также и создать новые процессы с нуля и изменить привычный ход мыслей людей.

В состав проекта по первичному формированию функции надежности входят следующие элементы:

  • Вводные семинары («разморозка») для руководителей компании заказчика по риск- и надежностно-ориентированным подходам к управлению производственными активами;
  • Входное тестирование отобранных заказчиком сотрудников или отбор из большого числа потенциальных кандидатов на роль инженеров по надежности;
  • Проведение профильных семинаров по теоретическим основам управления надежностью оборудования;
  • Подготовка внутренних тренеров;
  • Практический коучинг по разработке стратегий обслуживания на основе риск-ориентированного подхода с полной методологической поддержкой консультантов Мейнтекс на действующем технологическом оборудовании Заказчика.

В результате проекта в компании Заказчика формируется устойчивый фундамент для новой корпоративной культуры, ориентированной на надежность.